“對企業(yè)來(lái)說(shuō)，創(chuàng )新一直是個(gè)永恒的話(huà)題，因為沒(méi)有創(chuàng )新就沒(méi)有發(fā)展。而對個(gè)人來(lái)說(shuō)，創(chuàng )業(yè)就意味著(zhù)最大的創(chuàng )新�！边@是生于上世紀70年代、如今已是新浪網(wǎng)副總編的侯小強，對創(chuàng )新、創(chuàng )業(yè)的看法。他一直很關(guān)注中國企業(yè)的創(chuàng )業(yè)和創(chuàng )新，尤其看重“70后”的中國創(chuàng )業(yè)群體，新浪、網(wǎng)易、搜狐、盛大等今天在中國聲名赫赫的企業(yè)，其創(chuàng )辦者大都來(lái)自這個(gè)群體。今天，似乎又該輪到“80后”大展拳腳了，中國企業(yè)的情況會(huì )出現什么變化呢？
人多勢不重
《青年參考》：您怎樣理解“創(chuàng )新”、“創(chuàng )業(yè)”？總體而言，中國企業(yè)的創(chuàng )新、創(chuàng )業(yè)情況如何？
侯小強：對企業(yè)來(lái)說(shuō)，創(chuàng )新是全方位的。創(chuàng )新活動(dòng)可以是產(chǎn)品的創(chuàng )新、服務(wù)的創(chuàng )新、營(yíng)運模式的創(chuàng )新、盈利模式的創(chuàng )新等等。企業(yè)要發(fā)展就必須創(chuàng )新，缺乏創(chuàng )新的企業(yè)沒(méi)有長(cháng)久的生命力，也是注定要被淘汰的。而自主創(chuàng )新則是企業(yè)提高競爭力的關(guān)鍵所在，是提升科技水平和競爭力的關(guān)鍵，也是調整產(chǎn)業(yè)結構，轉變增長(cháng)方式的中心環(huán)節�，F在國家提倡建立創(chuàng )新型國家，對企業(yè)的要求就是建設創(chuàng )新型企業(yè)。
創(chuàng )業(yè)需要有自己的定位、目標和方向，對企業(yè)而言，發(fā)展方向的轉變、服務(wù)主體的改變等，都可看作是另一種意義的“創(chuàng )業(yè)”。近年來(lái)，中國中小型企業(yè)發(fā)展迅猛，數量非�？捎^(guān)，然而質(zhì)量卻令人擔憂(yōu)，不得不為它們的生存與發(fā)展捏上一把汗。在中小型企業(yè)中，創(chuàng )業(yè)型企業(yè)占一半以上，而在創(chuàng )業(yè)型企業(yè)中，又有近2／3的企業(yè)面臨生存危機�？偠灾�，中國中小企業(yè)的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)，一方面呈現蓬勃發(fā)展之勢，另一方面也暴露了很多問(wèn)題，既有經(jīng)驗，也有教訓。
80后尚未成氣候
《青年參考》：由于中國消費群體的日益年輕化，加上生活方式的西化，一些“中華老字號”企業(yè)的生存受到挑戰，它們該如何創(chuàng )新？據報道，曾有一些老字號以開(kāi)網(wǎng)店的方式吸引年輕人。它們搞創(chuàng )新的關(guān)鍵是什么？
侯小強：盡管政府部門(mén)決心從“保護民族文化瑰寶”的高度振興“中華老字號”，但有關(guān)部門(mén)提供的數據卻不容樂(lè )觀(guān)：從全國范圍來(lái)看，“老字號”中勉強維持現狀的占70%；長(cháng)期虧損、面臨破產(chǎn)的約占20%；有品牌、規模且經(jīng)濟效益好的僅占10%。
要振興“中華老字號”，不僅要加大科技創(chuàng )新的力度，為“中華老字號”企業(yè)的產(chǎn)品源源不斷地注入現代科學(xué)技術(shù)，使其在產(chǎn)品質(zhì)量上與時(shí)俱進(jìn)，煥發(fā)青春；還要加大制度創(chuàng )新力度，在經(jīng)營(yíng)機制、經(jīng)營(yíng)理念和經(jīng)營(yíng)方式上與市場(chǎng)經(jīng)濟接軌，激發(fā)“老字號”品牌持有者和傳承人壯大品牌的積極性。
對這些“中華老字號”企業(yè)而言，企業(yè)的發(fā)展理念的創(chuàng )新是關(guān)鍵，因為發(fā)展理念決定著(zhù)各方面的創(chuàng )新，很多“老字號”就因為是“老字號”，在現代市場(chǎng)經(jīng)濟大潮中，不能認清市場(chǎng)競爭的本質(zhì)，缺乏商業(yè)運作經(jīng)驗，擔心“創(chuàng )新”改變“老字號”的性質(zhì)，這些都是落后理念在作祟。
《青年參考》：在如今的創(chuàng )業(yè)人群中，“80后”已崛起為一支新力量，比如曾被多次報道的李想、茅侃侃、高燃等人，請問(wèn)您對此種現象怎么看？
侯小強：“80后”創(chuàng )業(yè)并不奇怪，想當年布林和佩奇于1998年創(chuàng )辦谷歌時(shí)，兩人分別為24歲和25歲，如今谷歌成為新一代的互聯(lián)網(wǎng)搜索霸主。陳天橋26歲創(chuàng )建盛大，馬化騰27歲創(chuàng )辦騰訊，盛大和騰訊當下都成了中國互聯(lián)網(wǎng)的佼佼者。
現在，無(wú)論是產(chǎn)業(yè)環(huán)境，還是社會(huì )輿論，對“80后”創(chuàng )業(yè)都非常有利，給予了創(chuàng )業(yè)者足夠的寬容和鼓勵，社會(huì )多元化的評價(jià)體系也不再要求人們一生固守一個(gè)職業(yè)。相反，“沒(méi)有創(chuàng )業(yè)的人生是不完整的”，“年輕沒(méi)有失敗”等觀(guān)點(diǎn)深入人心，體現了社會(huì )風(fēng)氣的轉變。因此，“80后”創(chuàng )業(yè)受到的鼓勵遠比前輩們多得多。
《青年參考》：美國《商業(yè)周刊》雜志正在進(jìn)行“30歲以下亞洲最杰出企業(yè)家”的評選活動(dòng)，在您心中，有哪些想要推薦的中國企業(yè)家？
侯小強：30歲以下中國優(yōu)秀的企業(yè)家很少，但30歲以上，也就是“70后”的中國優(yōu)秀企業(yè)家很多。相較于網(wǎng)易的丁磊、盛大的陳天橋這些“70后”的創(chuàng )業(yè)者，今天中國“80后”的企業(yè)家群體名氣在外，“炒作”成分居多。
最近被媒體“熱炒”的例子就是18歲的CEO張伯宏，某家網(wǎng)游公司以百萬(wàn)年薪將他簽下�，F在的情況是，全社會(huì )并未太多關(guān)注“80后”一代創(chuàng )業(yè)者的實(shí)際業(yè)績(jì)、企業(yè)競爭力、影響力和未來(lái)領(lǐng)袖能力。無(wú)論如何，不管這些少年創(chuàng )業(yè)者成為英雄，還是成為烈士，他們的發(fā)展軌跡都值得我們去關(guān)注，去思考。
女性創(chuàng )業(yè)先天不足
《青年參考》：一個(gè)已被注意到的現象是，創(chuàng )業(yè)者大多是男性，而女性較少，請問(wèn)這是什么原因造成的？女性創(chuàng )業(yè)時(shí)有什么優(yōu)勢、劣勢？
侯小強：從全國婦聯(lián)對女企業(yè)家的調查統計結果看，目前女性領(lǐng)導的150萬(wàn)家企業(yè)中，僅有1.5%的企業(yè)虧損，超過(guò)98%的企業(yè)盈利，說(shuō)明女性在經(jīng)濟生活中有著(zhù)自己的優(yōu)勢，這些優(yōu)勢突出地表現在：母親、女兒或妻子這些社會(huì )角色，賦予女性更高超的人際交往才能、更強的適應能力和包容心態(tài)；更富于同情心，更講求合作和誠信；特別是女性更富有忍耐力，更具有吃苦耐勞的精神。
女性創(chuàng )業(yè)最大的困難和障礙其實(shí)來(lái)自自己的內心。目前社會(huì )對事業(yè)型女性乃至女創(chuàng )業(yè)者的包容程度已比較高了，外部因素通常不會(huì )對女性創(chuàng )業(yè)構成太大阻礙，但多重社會(huì )角色之間的矛盾，會(huì )給她們帶來(lái)相當大的心理負擔。作為妻子和母親的她們，如果創(chuàng )業(yè)就注定無(wú)法給予家庭足夠的照顧，中國女性“相夫教子”的傳統觀(guān)念就會(huì )與現實(shí)發(fā)生沖突，這對很多創(chuàng )業(yè)女性來(lái)說(shuō)都是個(gè)非常痛苦的過(guò)程。
此外，女性創(chuàng )業(yè)也有一些“先天不足”。通常情況下，女性擁有的市場(chǎng)信息和銷(xiāo)售渠道少于男性，這令她們總體上缺乏對經(jīng)營(yíng)風(fēng)險的承受能力。她們迫切希望能通過(guò)一系列保障措施，將創(chuàng )業(yè)失敗所帶來(lái)的風(fēng)險降到最低。創(chuàng )業(yè)者必備的一些心理素質(zhì)，例如敢于承擔風(fēng)險、有冒險精神、能審時(shí)度勢、判斷準確、出手果斷、具有經(jīng)營(yíng)頭腦、能將個(gè)人興趣、理想與企業(yè)組建和經(jīng)營(yíng)結合起來(lái)等，這些都是許多女性目前所缺乏的。
看好高科技企業(yè)
《青年參考》：1997年興起于美國，在英文中被稱(chēng)為E-Recruiting的網(wǎng)上創(chuàng )業(yè)成了今天中國最如火如荼的“創(chuàng )業(yè)”形式。它為什么這么火？您覺(jué)得其前景如何？
侯小強：一種經(jīng)濟浪潮的來(lái)臨，勢必催生一批新的財富英雄，但這并不意味著(zhù)我們的創(chuàng )業(yè)者可以利用網(wǎng)絡(luò )“一夜暴富”。近年來(lái)，網(wǎng)絡(luò )經(jīng)濟、電子商務(wù)的發(fā)展成為一種趨勢，但我國電子商務(wù)起步較晚，電子商務(wù)賴(lài)以生長(cháng)的環(huán)境、氣候還未真正成熟，健全的網(wǎng)絡(luò )經(jīng)濟秩序還未建立。國家對電子商務(wù)方面的法律法規都還沒(méi)有出臺。對于網(wǎng)絡(luò )創(chuàng )業(yè)者來(lái)說(shuō)，重要的是保持好的心態(tài)。創(chuàng )業(yè)方式和創(chuàng )新方式主要取決于企業(yè)的性質(zhì)，取決于企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要。
《青年參考》：和美國的創(chuàng )業(yè)公司的類(lèi)型相比，中國的創(chuàng )業(yè)公司是否也是以科技企業(yè)居多？為什么大家都青睞科技企業(yè)創(chuàng )業(yè)呢？未來(lái)是否仍將以高科技企業(yè)創(chuàng )業(yè)為主呢？
侯小強：的確，中國的創(chuàng )業(yè)公司多是高科技企業(yè)。高科技企業(yè)的核心競爭力是專(zhuān)利，也就是智力成本，容易壟斷，因此在創(chuàng )建公司時(shí)，和那些石油公司等企業(yè)相比，創(chuàng )辦科技企業(yè)門(mén)檻較低，用一句形象的話(huà)說(shuō)就是，如果你有核心技術(shù)，租一個(gè)小房子就能馬上開(kāi)工。
創(chuàng )業(yè)者之所以青睞高科技企業(yè)，一是各方風(fēng)險投資對高科技企業(yè)興趣濃厚，舍得投錢(qián)；二是其增值空間很大，一旦高科技企業(yè)上市，其市盈率、股票價(jià)值都會(huì )為企業(yè)帶來(lái)巨大的利潤。
我相信未來(lái)會(huì )有更多中國創(chuàng )業(yè)者看好高科技企業(yè)。中國網(wǎng)民數量已經(jīng)發(fā)展到了今天的1.6億，連用手機上網(wǎng)的網(wǎng)民都已達到1700萬(wàn)，網(wǎng)民對高科技的需求會(huì )越來(lái)越多，這要求IT技術(shù)不斷發(fā)展。另外，中國的創(chuàng )業(yè)有和歐美趨同的態(tài)勢，通常在西方流行的創(chuàng )業(yè)模式，很快就被移植到中國，在全球都繼續青睞高科技企業(yè)的大背景下，中國自然也不會(huì )例外。
《青年參考》：您作為《青年參考》與聯(lián)想共同主辦的“自主創(chuàng )業(yè) 科技創(chuàng )新”企業(yè)家評選活動(dòng)的評委之一，能否談?wù)剬υ摶顒?dòng)的看法。
侯小強：這次活動(dòng)很有必要，也很有意義。近幾年，國內出現了創(chuàng )業(yè)浪潮，但是大部分企業(yè)的生命不超過(guò)5年，我們需要有這樣的評選讓更多優(yōu)秀的企業(yè)家走到前臺，和更多創(chuàng )業(yè)者分享他們的成功經(jīng)驗。
社會(huì )上這種企業(yè)家的評選活動(dòng)很多，但以炒作概念者居多，說(shuō)白了就是打著(zhù)這樣的旗號“撈錢(qián)”。而且這種評選活動(dòng)大多著(zhù)眼于對過(guò)去的總結，很少有開(kāi)啟未來(lái)的作用。但本次“自主創(chuàng )業(yè) 科技創(chuàng )新”企業(yè)家評選活動(dòng)，抓住了“70后的企業(yè)家”和“有影響力”的兩個(gè)內核，這是一次定位比較準確的評選活動(dòng)。
因此，我希望這個(gè)評選的公信力得到進(jìn)一步加強，辦成“評選的老店”。新浪網(wǎng)會(huì )借助自身力量，大力度推廣此次活動(dòng)，活動(dòng)內容會(huì )在首頁(yè)、財經(jīng)頻道和科技頻道等重要頁(yè)面刊出。中小企業(yè)應該抓住這個(gè)機會(huì )，在專(zhuān)家的分析和審視下，尋求自身更大的發(fā)展。(邵潔)
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