中国老头老太做爰,国产麻豆乱码精品一区二区三区,国产伦精品一区二区三区老牛,日韩人妻无码一区二区三区99,午夜精品无码亚洲AV影院麻花

　　資料鏈接

　　近年來(lái)各地加強干部學(xué)習動(dòng)力的創(chuàng )新舉措

　　菜單式選學(xué)

　　“菜單式選學(xué)”培訓根據江蘇“兩個(gè)率先”的需要和干部個(gè)性化培訓需求的特點(diǎn)，開(kāi)設了50門(mén)課程，干部在完成11門(mén)主修課程學(xué)習任務(wù)的同時(shí)，可根據自己的需要，自主選擇39門(mén)其他選修課程，實(shí)現由“要我學(xué)”到“我要學(xué)”、由“被動(dòng)學(xué)”到“主動(dòng)學(xué)”的轉變。培訓采取在職自學(xué)和集中輔導相結合的方式進(jìn)行。為保證培訓成效，江蘇還對“菜單式選學(xué)”培訓制定了相應的考核措施，干部學(xué)習的情況將納入年度考核。

　　網(wǎng)上學(xué)習城

　　上海干部在線(xiàn)學(xué)習城，為全市干部教育培訓搭建了一個(gè)虛擬的學(xué)習平臺。平臺主要由教育超市、學(xué)習銀行、教管中心、在線(xiàn)考場(chǎng)、互動(dòng)天地等模塊組成，在網(wǎng)上實(shí)現教、學(xué)、管、考等各種功能，目前有5萬(wàn)多名干部參加在線(xiàn)學(xué)習，已開(kāi)設各類(lèi)課程近600門(mén)。

　　黃山市干部教育在線(xiàn)學(xué)習城，全縣各級干部在完成組織規定的各項脫產(chǎn)學(xué)習任務(wù)同時(shí)，都要參加在線(xiàn)學(xué)習城學(xué)習，完成規定的在線(xiàn)學(xué)習任務(wù)。干部在線(xiàn)學(xué)習情況作為干部教育培訓內容記入個(gè)人培訓檔案。學(xué)習城實(shí)行學(xué)時(shí)學(xué)分制管理。

　　學(xué)習積分量化考核

　　臺州市黃巖區把對干部理論學(xué)習的考核量化為中心組學(xué)習筆記記錄情況、在職學(xué)習情況、理論文章撰寫(xiě)情況、考試情況等6方面內容，每一方面都有詳細的分解及考核細則。一個(gè)干部每年參加理論學(xué)習及成果在積分表上都得到充分體現，可謂一目了然。在干部學(xué)習中實(shí)行“考學(xué)”辦法，把學(xué)習成績(jì)作為年終考核內容之一，與獎金掛鉤。如個(gè)人在一定時(shí)期內達不到積分要求，視其積分多少予以降職、待崗、免職。這樣才能使一些庸庸碌碌，不學(xué)無(wú)術(shù)的一些領(lǐng)導干部被淘汰。

　　受訪(fǎng)者留言

　　增進(jìn)干部學(xué)習動(dòng)力的建議

　　一是進(jìn)行分類(lèi)培訓，效果更好些；二是實(shí)行學(xué)分制，促進(jìn)學(xué)習的自覺(jué)性；三是集中學(xué)習時(shí)間安排更緊湊些，以節省時(shí)間；四是通過(guò)一定的有效制度，變被動(dòng)學(xué)習為主動(dòng)學(xué)習；五是降低培訓的成本，有利于調動(dòng)個(gè)人和單位參加學(xué)習的積極性。

　　——中國延安干部學(xué)院第5期省區市地廳級領(lǐng)導干部“科學(xué)發(fā)展與和諧社會(huì )建設”專(zhuān)題研究班學(xué)員

　　樹(shù)立恐慌意識。當今社會(huì )的競爭是人的競爭，競爭的核心是人的學(xué)習能力。干部是執政者和管理者，要有本領(lǐng)恐慌意識，在工作中學(xué)習，在學(xué)習中工作，隨時(shí)更新知識提高能力。

　　建立干部學(xué)習成果運用制度，把干部學(xué)習考評結果作為干部年度考核，職稱(chēng)評定、評優(yōu)評先、提拔使用的重要依據，凡是年內經(jīng)考評達不到所需的學(xué)分，對其實(shí)行行政處罰，如果連續兩年達不到所需的學(xué)分，應對其實(shí)行下崗或降職，變壓力為動(dòng)力，促進(jìn)干部自覺(jué)加強學(xué)習。

　　——國家行政學(xué)院第21期廳局級公務(wù)員任職培訓班學(xué)員

　　增強學(xué)習動(dòng)力，克服職業(yè)倦怠，重要的一個(gè)方面就是要沖破官場(chǎng)潛規則，消除人格沖突，緩解角色壓力。而要沖破官場(chǎng)潛規則，首先需要領(lǐng)導帶頭，“上有所好，下必效焉”。但是如果我們每一個(gè)人都因個(gè)人無(wú)力回天就遷就和屈從于“官場(chǎng)潛規則”，那么“官場(chǎng)潛規則”的消除就沒(méi)有希望，與社會(huì )顯制度之間的矛盾沖突也就不可能得到有效的緩解，所以，打破“官場(chǎng)潛規則”亟需每一個(gè)人“從我做起”。

　　——山西省呂梁市副市長(cháng)成錫鋒

[上一頁(yè)]  [1]  [2]  [3]  [下一頁(yè)]