
據《羊城晚報》報道 “相關(guān)部門(mén)正在醞釀條件成熟時(shí)延長(cháng)法定退休年齡,有可能女職工從2010年開(kāi)始,男職工從2015年開(kāi)始,采取‘小步漸進(jìn)’的方式,每3年延遲1歲,逐步將法定退休年齡提高到65歲!比肆Y源和社會(huì )保障部社會(huì )保障研究所所長(cháng)何平最近透露的這一信息引起各方關(guān)注。
何平是在剛落幕的中國勞動(dòng)論壇上透露這一信息的。由于未形成養老保險轉制成本支付機制,導致企業(yè)社會(huì )保險費率過(guò)高,養老保險金缺口巨大。在這種背景下,人力資源和社會(huì )保障部正在醞釀延長(cháng)法定退休年齡。按照有關(guān)方案,在2030年前,我國職工的退休年齡將延遲到65歲。
昨日,記者從勞動(dòng)部門(mén)權威人士處了解到,目前沒(méi)有收到相關(guān)征求意見(jiàn)通知,更沒(méi)有相關(guān)文件出臺,應該是一些專(zhuān)家所做的相關(guān)課題提出的方案而已。
廣東省社科院社會(huì )學(xué)與人口學(xué)研究所所長(cháng)鄭梓楨認為,推遲退休年齡是一種客觀(guān)趨勢。目前,雖然某些城市表面上還有很多富余勞動(dòng)力,實(shí)際上我國已經(jīng)迅速進(jìn)入人口老齡化比較嚴重的社會(huì ),預計再過(guò)十多年,就會(huì )比較明顯地顯現勞動(dòng)力供給下降的情況,因此,即使不考慮養老金缺口的問(wèn)題,現在考慮推遲退休年齡也確有必要。
鄭梓楨同時(shí)認為,“這一問(wèn)題也不能操之過(guò)急,要通過(guò)討論讓社會(huì )達成共識,要出臺一系列配套措施,并且一定要經(jīng)過(guò)立法,應該由全國人大通過(guò)!”

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