中新社北京九月一日(記者吳慶才)從今年起，北京市工程、經(jīng)濟、會(huì )計、審計、統計、翻譯、工藝美術(shù)七個(gè)系列的高級職稱(chēng)將率先試行社會(huì )化評審，評審通過(guò)人員將取得北京市高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)，這意味著(zhù)執行了十余年的單位推薦評審高級職稱(chēng)的人事制度發(fā)生了重大變革。
這是記者今天從北京市人事局獲悉的。據介紹，目前北京高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)共有二十九個(gè)系列，這次率先在專(zhuān)業(yè)性強、人員流動(dòng)性大的七個(gè)系列里試行職稱(chēng)社會(huì )化評審，符合條件的人員可以到二十二個(gè)社會(huì )評審委員會(huì )參加評審，隨著(zhù)條件成熟將逐步擴大到其他系列的職稱(chēng)評定。
這次社會(huì )化職稱(chēng)評審放寬了職稱(chēng)申報人員范圍：凡在北京地區工作，與單位確立了人事、勞動(dòng)關(guān)系的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，不論戶(hù)籍、檔案、身份和單位性質(zhì)，不受單位職務(wù)數額和結構比例限制，只要符合申報條件，均可自主參加社會(huì )化職稱(chēng)評審。
據北京市人事局專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理處張東春介紹，以往技術(shù)人員參加高級職稱(chēng)評定要受單位結構比例和崗位職數的限制，如果單位不推薦，個(gè)人無(wú)法參加。而這次社會(huì )化職稱(chēng)評審最大的特點(diǎn)就是把申請高級職稱(chēng)的自主權回歸給了個(gè)人。
據悉，除上述七個(gè)系列的高級職稱(chēng)外，其他系列高級職稱(chēng)及各系列中初級職稱(chēng)評審工作仍按原辦法執行，二00三年度北京市職稱(chēng)評審工作于十二月二十日前完成。
