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　　中新網(wǎng)1月15日電　據《日本新華僑報》報道，1月14日，6名中國女實(shí)習生在日本熊本縣政府所在地舉行新聞發(fā)布會(huì )，介紹了她們向熊本勞動(dòng)基準監督署申訴在紡織工廠(chǎng)內受到不公平待遇的有關(guān)情況。1月15日，又一名中國女實(shí)習生也加入到她們申訴的隊伍中。

　　據介紹，這7位中國女實(shí)習生是2006年1月通過(guò)中國河北省一家中介公司來(lái)到熊本縣一家紡織工廠(chǎng)的，基本工資是每月40000日元到45000日元，加班費是每小時(shí)350日元到450日元，低于熊本縣內法律規定的最低工資。由于有中國實(shí)習生曾就改善工資待遇問(wèn)題向熊本縣勞動(dòng)基準監督署提出過(guò)申訴，2008年2月這家紡織工廠(chǎng)接受了縣勞動(dòng)基準監督署的行政指導，從2008年3月開(kāi)始，廠(chǎng)內的中國實(shí)習生的月工資被調整為每月11萬(wàn)日元。但是，與此同時(shí)，她們的護照、個(gè)人圖章以及存款帳本等都被工廠(chǎng)以“保管”的名義收走了。

　　這些中國實(shí)習生原定1月14日返回中國，但因為工廠(chǎng)還有一些加班費沒(méi)有支付，她們便在1月13日向熊本縣勞動(dòng)基準監督署提出申訴，希望得到他們再次的行政指導。據了解，她們每個(gè)人大約都有100多萬(wàn)日元的加班費沒(méi)有拿到手。

　　目前，工廠(chǎng)方面的申辯是：沒(méi)有支付的加班費原來(lái)預定在1月13日支付，此事已經(jīng)向熊本縣勞動(dòng)基準監督署做過(guò)匯報。該廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)還表示：“我們擔心她們把存款帳本丟了，才為她們做的保管。她們對工資的數額有不滿(mǎn)，這也是對不起的事情了。但因為過(guò)去有合同，我們還是想按照合同規定的加班費數額來(lái)支付的。希望雙方能夠溝通后達成一致意見(jiàn)，認真對應此事�！�(喬聚)